見つめているのは、店長の“先”

仕事の内容を教えてください。

私は不動産営業未経験で入社しました。その分、いつも自己啓発に努めてきました。誰に言われたわけではありません。親切な先輩ばかりですし、チームワークの良さがサークルホームの持ち味だとも思います。しかし、だからこそ周囲に甘えず、「個」としても強くなれるよう不断に心がけました。入社早々から自分で自分に誓ったことがあります。1日1つはお客様から成約を頂くこと。それができなかった時は必ず翌日に2つの成約を頂くこと。ふつうのことと思われるかもしれませんが、強く、強く、自分に言い聞かせました。入社7ヶ月で店長代理になれたのは、その決意を継続した結果だと思っています。いま、私には目標が2つあります。1つは新規物件獲得へのさらなる注力。これまでは、ともすれば借主様へのお部屋の提案に専心しがちでした。しかし今後は、「物件管理手数料ゼロ」という当社ならではの強みもフル活用して、新しい貸主様の開拓に努めます。もう1つの目標は、１日も早く店長になり、さらにその先へ挑むことです。多店舗展開が進めば必ず新しい部署も必要になってきます。例えば私がイメージしているのは、これまで以上に優秀な人財を育成して、各店舗へ配属していくような統括部門の新設。組織改善も提案して、新部署で影響力を発揮できる存在となり、サークルホームの価値を高めていきます。

印象に残っている仕事は？

お客様から成約を頂くこと。それができなかった時は必ず翌日に2つの成約を頂くこと。ふつうのことと思われるかもしれませんが、強く、強く、自分に言い聞かせました。入社7ヶ月で店長代理になれたのは、その決意を継続した結果だと思っています。いま、私には目標が2つあります。1つは新規物件獲得へのさらなる注力。これまでは、ともすれば借主様へのお部屋の